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校長論壇|讓陽光灑遍校園的每個角落
時間:2024-06-17 11:56:59 來源:岳陽日報全媒體采訪中心

經(jīng)開區(qū)通海路中學(xué)校長 李杰

隨著新課程改革的不斷深入,學(xué)校不再是單純的教師教知識、學(xué)生學(xué)知識的場所,而是全體教師專業(yè)共同發(fā)展,學(xué)生健康成長、享受生活的精神家園。

近年來,經(jīng)開區(qū)通海路中學(xué)秉承立德樹人的堅定信念,勇趟課堂改革“深水區(qū)”,沖破教學(xué)思想“舒適區(qū)”,推動“一二三四”工程,踐行“五育”并舉,不斷反思如何運用全新的管理理念,轉(zhuǎn)變管理職能,讓校園成為師生工作學(xué)習(xí)的樂園,享受溫馨的家園。

用愛雕琢“陽光學(xué)子”

打造“陽光學(xué)子”,需要構(gòu)建完善的德育體系,搭建完滿的育人平臺?!耙婚T課程”“兩個評選”“三項活動”“四大節(jié)日”是我校扛牢教育職責(zé),踐行“五育”并舉的四大工程。

每周一次的主題班會課堂上,老師們幫助學(xué)生樹立正確三觀,也為學(xué)生在道德建設(shè)上暈染思想底色。

在強(qiáng)化評選標(biāo)準(zhǔn)方面,我們在每個孩子入學(xué)初就建立了成長檔案,并對在校表現(xiàn)進(jìn)行量化管理,每月組織每班評選3—4名“星級少年”;每學(xué)期評選“百優(yōu)少年”,為每年評選“共青團(tuán)員”提供參考依據(jù),用先進(jìn)樹立學(xué)習(xí)榜樣。建設(shè)班主任成長檔案,每年級每月評選出5個文明班級。為提升團(tuán)隊整體水平,還成立了班主任名師工作室,分年級進(jìn)行師徒結(jié)對,每月組織一次班主任沙龍,助力班主任成長。

在德育活動方面,每周各班輪流主持“升國旗儀式”,孩子們?nèi)探M織,進(jìn)行班級風(fēng)采展示;利用各類節(jié)日開展實踐活動,如學(xué)雷鋒系列活動以及植樹活動,讓學(xué)生體驗更廣闊的天地;我們還堅持打造“文明在校園”陣地——晨讀時,年級組巡查各班。大課間時,分班訓(xùn)練跳繩、跑操、跳遠(yuǎn)。午餐時間,同學(xué)們有序排隊,安靜用餐,培養(yǎng)良好文明習(xí)慣。

除此之外,學(xué)校還定期舉辦“四大節(jié)日”活動。四月“科技節(jié)”、五月“讀書節(jié)”、十月“體育節(jié)”、十二月“藝術(shù)節(jié)”……豐富多彩的活動為全體學(xué)子提供了才藝展示的平臺,充分展示通中學(xué)子的陽光風(fēng)貌,讓孩子們在有聲有色、有形有彩的世界里吸取多效養(yǎng)分,結(jié)出“陽光教育”之果。

在心育方面,我校始終把關(guān)注學(xué)生心理健康放在首位,并專門設(shè)立心理發(fā)展中心。一是以隊伍建設(shè)為驅(qū)動。組建以校長為組長的心育團(tuán)隊,為學(xué)生心理健康和人格發(fā)展,提供全面支持,夯實心育基礎(chǔ);二是以服務(wù)建設(shè)為驅(qū)動。對日常預(yù)約學(xué)生進(jìn)行個案咨詢,定期開展全校學(xué)生心理問題篩查,對個案學(xué)生進(jìn)行訪談輔導(dǎo),提升心育質(zhì)量;三是以活動建設(shè)為驅(qū)動。通過開展各類心理健康教育活動強(qiáng)化心理育人的實效。

在體育、美育方面,我校每年面向七年級學(xué)生開設(shè)藝術(shù)類、科創(chuàng)類等30多個社團(tuán),拓展學(xué)生視野,豐富校園生活。與此同時,組建球類、體操類等校隊,代表學(xué)校參與各級比賽,搭建才藝展示平臺,提升學(xué)生綜合素養(yǎng),為市一中、十四中輸送了一大批品學(xué)兼優(yōu)的特長生。

用心構(gòu)建“陽光課堂”

2024年是新課標(biāo)與新中考碰撞的關(guān)鍵一年,是教育高質(zhì)量發(fā)展的重要一年。追求“目標(biāo)—評價—教學(xué)”的一致性,是整飭課堂教學(xué)低效,落實國家課程標(biāo)準(zhǔn),實現(xiàn)有趣、有境、有料、有效、有獲、有思的“六有課堂”必選之路。

為落實新課標(biāo),推進(jìn)新課改,我校從2022年下半年起堅持推進(jìn)課堂教學(xué)改革。兩年來,我?!敖獭獙W(xué)—評一體化”課堂改革按照第一步教師培訓(xùn),第二步課堂拉練和第三步精品課展示三個階段展開,對新課改做出了初步探索,于2022年9月全科進(jìn)入“教—學(xué)—評一體化”1.0模式。

2023年暑期,我校部分教師跟隨劉芳副校長前往山東泰安參加了崔成林教授團(tuán)隊組織的實操培訓(xùn)。參培老師們將學(xué)習(xí)成果帶回學(xué)校,對教師進(jìn)行培訓(xùn),推進(jìn)“教—學(xué)—評一體化”進(jìn)入2.0版本。

2024年,為迎接新中考和開啟課堂改革新紀(jì)元,我校在四個學(xué)科的驅(qū)動下,全學(xué)段全學(xué)科推進(jìn)“教—學(xué)—評一體化”課堂改革。

一方面,以教師培訓(xùn)為統(tǒng)籌,推進(jìn)理念的深入;另一方面,以“教—學(xué)—評一體化”2.0版本教案改革為導(dǎo)向,結(jié)合實操落實課改理念。同時從課堂實踐中汲取經(jīng)驗,將新課改、新課標(biāo)融入陽光課堂,形成“教—學(xué)—評一體化”的通中模式。

5月8日至5月10日,在全區(qū)展示的五堂“教—學(xué)—評一體化”精品課上,我校教師加入巧心設(shè)計,充分體現(xiàn)了以學(xué)生為主體的通中課堂,獲得全區(qū)老師們的一致好評。

用情溫暖“陽光教師”

學(xué)校是老師們的第二個家。要想扎實做好育人工作,課堂之外的幸福感同樣是學(xué)校關(guān)注的焦點。

通海路中學(xué)的教師群體以中青年為主,多數(shù)人上有老下有小,“老師們的娃去哪兒”成為不少堅守課后服務(wù)崗位教師的頭疼事。

本著為教職工辦實事的原則,學(xué)校以“單位用心、職工放心、孩子舒心”為理念,以“公益性、安全性、服務(wù)性”為基本要求,建設(shè)通海路中學(xué)教職工子女“愛心”托管班。

托管班面向3—12歲教職工子女免費開放,由學(xué)校音體美教師擔(dān)任授課教師。每學(xué)期,托管班面向全體教師進(jìn)行教師招募和課程開設(shè)意見征集,現(xiàn)已開設(shè)輪滑、繪畫、手工等多項課程,旨在讓孩子們豐富課后生活,培養(yǎng)興趣愛好。

以“心”換“心”,用“愛心”托管讓教師內(nèi)心“暖”起來,托住教師的安心,托住孩子們的開心,更托住校園的溫馨。

在課余,為積極響應(yīng)做“四有”好教師的要求,提升教師身體素質(zhì),增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和重視下,藝體室還積極協(xié)調(diào)組織,利用周二和周四開展豐富多彩的教師社團(tuán)活動。

瑜伽、書法、羽毛球……社團(tuán)活動成了教師業(yè)余生活的“調(diào)味劑”。每周,沒課的教師都會走進(jìn)社團(tuán)課堂,或提筆揮毫寫字屏氣凝神、或衣角翻飛球場揮汗如雨…… “動”起來的老師們以教師社團(tuán)為契機(jī),拉近同伴距離,緩解生活工作壓力,身心得到自由舒展,切實提高了幸福感。

為更好緩解老師們的心理壓力,引導(dǎo)教師以陽光、積極的心態(tài)應(yīng)對工作壓力,學(xué)會疏解不良情緒,增強(qiáng)職業(yè)幸福感。通海路中學(xué)開展系列教師團(tuán)體心理輔導(dǎo)活動。教師團(tuán)輔、班主任心理講座、巴林特小組特色活動……圍繞悅納、感恩、突破等內(nèi)容,各類心理健康活動讓教師們逐漸改變認(rèn)知,撫平情緒,實現(xiàn)放松減壓。

師生共襄,長歌昂揚;不忘初心,方得始終。如今的通海路中學(xué),厚重而充滿生機(jī),內(nèi)斂而不失精進(jìn),充分展現(xiàn)出特色引領(lǐng)的無限魅力。站在時代新征程,通中人將以焚膏繼晷之姿,以時不我待之勢,勇立潮頭,奮勇爭先,傾力打造“陽光教育”特色品牌,辦好人民滿意教育。

(編輯:田卓靈)